מנהיגי איגודי העובדים הגדולים בארצות הברית יצאו נגד התפשטות הבינה המלאכותית ורובוטיקה במקומות העבודה, בטענה שהן מאיימות על מקומות העבודה של העובדים. בכנס שהתקיים בשבוע שעבר עם הסנאטור ברני סנדרס, הם הציגו חזית מאוחדת נגד חברות הטכנולוגיה הדוחפות לאימוץ מהיר של טכנולוגיות אלו ללא הגנות מספקות לעובדים.

ליז שולר, נשיאת איגוד העובדים AFL-CIO, הזהירה מפני 'מרוץ חסר אחריות' לפיתוח בינה מלאכותית ללא תקנות מגן. 'אנחנו כאן כדי להזהיר מפני הסכנות', אמרה במסיבת עיתונאים. 'המרוץ הזה לקידום בינה מלאכותית בכל מחיר, ללא הגנות או הגנות לעובדים, הוא פזיז ומסוכן'.

למרות שלא הושג קונצנזוס בקרב חוקרים לגבי האם בינה מלאכותית מחליפה בפועל עובדים, מנהיגי האיגודים מדווחים על תחושת דחק בקרב העובדים. מנהלים בתעשיית הטכנולוגיה מקפיאים גיוסים ופיטורים תחת הטענה שהמהפכה הטכנולוגית ממשמשת ובאה.

שון פיין, נשיא איגוד העובדים UAW, הדגיש: 'בני אדם חייבים להיות בראש סדר העדיפויות, ולא להיחשב כמשהו שבא לאחר מכן. קומץ מיליארדרים רוצים לקחת את כל הרווחים, אבל מעמד העובדים צריך לקבל את חלקו ההוגן'.

רנדי ויינגרטן, נשיאת איגוד המורים האמריקאי, קראה לממשל הפדרלי להעדיף את האדם על פני הטכנולוגיה. היא ציינה כי למרות שארגון שלה קיבל מימון מחברות בינה מלאכותית כמו מיקרוסופט, OpenAI ואנתרופיק, יש לתת עדיפות לאנשים. 'אנחנו צריכים מהקונגרס ומהממשל להעמיד את האדם בראש, לוודא שהאדם שולט בחברה ולא רובוט או צ'אטבוט', אמרה.

סנדרס, שRecently הציע חוק להשהות את בניית מרכזי הנתונים ברחבי ארצות הברית, תקף בחריפות את בעלי ההון הגדולים. 'האנשים העשירים ביותר עלי אדמות - מר מאסק, מר זוקרברג, מר בזוס, מר אליסון ועוד - רוצים להחליף עובדים אנושיים', אמר לנוכחים. 'חלק מאיתנו עדיין ישנים ישנים, ואנחנו מאמינים בבני אדם'.

מקור: Futurism