General Motors (GM) gennemfører omfattende fyringer blandt sine IT-medarbejdere i USA for at omstrukturere sin teknologiafdeling og styrke fokus på kunstig intelligens (AI) og softwareudvikling. Ifølge kilder, der har talt med Bloomberg, mister mellem 500 og 600 medarbejdere deres job, primært på GM’s faciliteter i Austin, Texas og Warren, Michigan.
De berørte medarbejdere modtog varsler i denne uge. Selvom nogle stillinger også bliver nedlagt på globale kontorer, fortsætter GM med at rekruttere inden for nye teknologiområder. På virksomhedens karriereside er der i øjeblikket 78 ledige IT-stillinger, herunder roller inden for AI, autonome køretøjer og motorsport.
GM begrunder omstruktureringen med behovet for at positionere sig bedre for fremtiden. I en officiel udtalelse siger koncernen:
"GM transformerer sin IT-organisation for at sikre virksomhedens fremtid. Som en del af dette arbejde har vi truffet den vanskelige beslutning om at nedlægge visse stillinger globalt. Vi er taknemmelige for de berørte medarbejderes bidrag og forpligter os til at støtte dem gennem denne overgang."
De aktuelle fyringer kommer blot få måneder efter, at GM i Canada afskedigede omkring 500 medarbejdere ved sit anlæg i Oshawa. Årsagen var en reduktion i produktionen og flytning af lastbilproduktion til Fort Wayne i Indiana.
GM’s administrerende direktør, Mary Barra, har tidligere oplyst, at næsten 90 procent af koden til virksomhedens autonome køretøjer bliver genereret af AI. Dette understreger, hvor afgørende kunstig intelligens er for GM’s strategi fremadrettet.
Med omkring 47.000 kontoransatte i USA ved udgangen af 2023 udgør de aktuelle fyringer en relativt lille del af den samlede medarbejderstab. Alligevel markerer de en betydelig ændring i GM’s tilgang til teknologi og udvikling.