AI-rasering av jobber kan gi varige økonomiske arr
En ny studie fra økonomer ved Goldman Sachs viser at arbeidstakere som mister jobben til ny teknologi, kan oppleve alvorlige og langvarige konsekvenser. Rapporten sammenligner dagens utvikling med tidligere teknologiske omveltninger, som datamaskinrevolusjonen på 1980-tallet, og konkluderer med at AI-relatert arbeidsledighet kan bli særlig hardhendt.
Hvorfor er AI-ledighet verre enn annen oppsigelse?
Når arbeidstakere mister jobben på grunn av teknologi, sliter de ofte med å finne ny sysselsetting og gjenopprette inntekten. Studien viser at tidligere ofre for teknologisk rasering har opplevd:
- Langsommere inntektsvekst: Ti år etter en teknologidrevet oppsigelse vokser inntekten nesten 10 prosent saktere enn for jevnaldrende.
- Forsinket boligkjøp: Mange utsetter eller dropper planer om å kjøpe bolig på grunn av redusert økonomisk trygghet.
- Lavere livstidsinntekt: De langsiktige økonomiske konsekvensene kan vare livet ut.
- Færre ekteskap: Økonomisk usikkerhet påvirker også personlige livsvalg.
«Arr-effekten» av teknologisk arbeidsledighet
Forskerne kaller de langsiktige konsekvensene for «arr-effekten» – en betegnelse som antyder at skadene kan bli permanente. I rapporten skriver økonomene Pierfrancesco Mei og Jessica Rindels:
«Mønstrene tyder på at AI-driven rasering kan påføre berørte arbeidstakere varige kostnader, særlig når jobbtapet inntreffer samtidig med en økonomisk nedgangstid.»
Kan politikken redusere skadene?
Rapporten understreker at «arr-effekten» ikke er uunngåelig – den er et resultat av samfunnets valg. Eksempler på tiltak som kan dempe konsekvensene inkluderer:
- Mandatert oppsigelsesgodtgjørelse
- Automatiseringsavgifter
- Arbeidsformidlingstiltak
- Medbestemmelse i arbeidslivet
Ettersom mange av disse systemene mangler i dagens arbeidsmarked, kan dagens AI-trussel bli særlig skadelig. Likevel er ikke utfallet fastlåst – teknologi trenger ikke føre til masseoppsigelser eller fattigdom. Beslutningene ligger hos politikerne.
AI-ekspert: «Slutt å bekymre dere for jobbtap»
Til tross for rapportens dystre funn, mener enkelte eksperter at frykten for AI-ledighet er overdrevet. En nylig uttalelse fra en AI-ekspert oppfordrer til å fokusere på tilpasning heller enn panikk.
Les også: AI-ekspert: «Det er på tide å slutte å bekymre seg for at AI tar jobbene våre»
Relaterte artikler
AI-legeskrivere lager oppdiktede diagnoser – risikerer pasientsikkerheten
If you’ve been to a medical appointment in the past two or three years, chances are high that your doctor was using an AI scribe: software that listen...
Kvinner er lei av AI – menn har ikke skjønt det ennå
If you’ve been on TikTok lately, you might have come across a viral meme showing yet another dark side of AI: its impact on cishet relationship dynami...
Smartbriller med live-teksting: Løsningen for støyende omgivelser?
You know when you’re in a noisy bar, trying to have a conversation, but you’re missing every other word because of the nonstop din? Okay, maybe this o...
Data-sentre avgir mystiske lavfrekvente lyder – hva sier forskningen?
As the AI boom trundles along, the data centers powering it have quickly become unwelcome neighbors across the country. Opponents point to a great ran...
Meta-ansatte protesterer mot overvåkning av tastetrykk og skjermaktivitet
Mark Zuckerberg’s new initiative to track employee computer use is tearing the company apart. In a sign that those simmering tensions are boiling over...
Kunstner lurer nettet: Virkelig Monet-maling utropt til AI-generert
A poster wrought some moderate havoc this week when they shared a cropped image of a real Monet painting while claiming it was an AI fake, unleashing...
AI hindrer kvalifiserte søkere fra å få jobbintervju – hva skjer når algoritmer avgjør skjebnen?
For workers already enmeshed in the US workforce, AI is akin to a far-off asteroid, a looming threat that could impact all life on Earth. Our best exp...
Kan AI føre til massearbeidsledighet og samfunnsopprør?
These days, the conversation around AI automation and the job market is increasingly focused on “labor displacement,” the phenomenon in which new tech...