Microsoft heeft een nieuwe fase ingezet onder leiding van Xbox-CEO Asha Sharma, die de leiderschapsstructuur van het bedrijf verder hervormt. Sharma, afkomstig uit Microsofts CoreAI-team, benoemt voormalige collega’s en AI-experts in sleutelposities binnen Xbox.

In een intern memo, dat door CNBC is ingezien, benadrukt Sharma de noodzaak van een efficiënter en klantgerichter bedrijfsmodel. "We moeten evolueren in hoe we werken en hoe we zijn georganiseerd," schrijft ze. "Op dit moment is het te moeilijk om snel impact te maken. We besteden te veel tijd aan interne processen in plaats van aan de community, en missen diepgang in fundamentele zaken."

De nieuwe Xbox-leiderschapsteam bestaat uit:

  • Jared Palmer – VP Engineering (voorheen VP Product bij CoreAI)
  • Tim Allen – Design Lead (voorheen VP Design bij CoreAI)
  • Jonathan McKay – Hoofd Xbox Growth (voorheen Head of Growth voor ChatGPT)
  • Evan Chaki – General Manager (voorheen bij CoreAI)

Daarnaast zijn er belangrijke wijzigingen in de huidige leiding: Roanne Sones, corporate VP van Xbox Devices and Ecosystem, neemt een tijdelijk verlof, terwijl Kevin Gammill, corporate VP van Xbox User Experience, afscheid neemt.

Deze reorganisatie volgt op tegenvallende verkoopcijfers van Xbox in de huidige generatie consoles. Uit recente kwartaalcijfers blijkt dat de verkoop in vrijwel alle segmenten is gedaald, wat de noodzaak voor verandering onderstreept.

Sharma’s visie is duidelijk: "Dit is een belangrijk moment voor Xbox. Ons doel met deze verandering is simpel: een betaalbaar, persoonlijk en open platform bouwen door dicht bij ons werk en de mensen te blijven die we dienen. We zullen de nodige capaciteiten blijven toevoegen om dat te bereiken."