Spirit Airlines cierra sin previo aviso y deja a miles de empleados en la calle
La aerolínea Spirit Airlines cesó sus operaciones de forma abrupta en la madrugada del sábado 2 de mayo, tras el fracaso de un rescate gubernamental para Spirit Aviation Holdings, Inc. El cierre dejó a más de 50.000 pasajeros varados el día anterior y a unos 17.000 empleados sin empleo de inmediato.
Empleados recurren a GoFundMe para sobrevivir
Ante la falta de apoyo de la compañía, muchos ex trabajadores han creado campañas en GoFundMe para obtener ayuda económica. Al buscar "Spirit Airlines" en la plataforma, aparecen múltiples campañas de antiguos pilotos, auxiliares de vuelo y personal de tierra.
La mayoría de estas campañas destacan la necesidad de apoyo para mantenerse a flote mientras buscan un nuevo empleo. Fast Company ha contactado con GoFundMe para conocer su proceso de verificación, pero a la fecha no ha recibido respuesta.
¿Qué ofreció Spirit Airlines a sus empleados?
La respuesta es clara: nada. Según la guía para empleados de Spirit, la compañía solo pagará los salarios hasta el 2 de mayo y no proporcionará indemnización por despido.
Además, desde el mismo día del cierre, se cancelaron los seguros médicos, dentales y de visión de los trabajadores. Los empleados pueden optar por mantener la cobertura mediante COBRA, pagando tanto su parte como la de la empresa, hasta el 31 de mayo. Después, tendrán 60 días para contratar un seguro a través del Mercado de Seguros Médicos.
La guía también incluye una pregunta clave: "Si un familiar tiene una enfermedad grave o está a punto de dar a luz, ¿la empresa me ayudará económicamente hasta que pueda acceder a un nuevo seguro?" La respuesta de Spirit fue contundente: no.
Único gesto de la aerolínea: repatriar a empleados en viaje laboral
Según informes, Spirit ayudó a algunos empleados que se encontraban en desplazamientos laborales a regresar a sus bases, pero no ofreció más apoyo económico o laboral a sus trabajadores tras el colapso.
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