Новый способ сберечь на пенсию: в США запустят онлайн-платформу для тех, у кого нет 401(k)

Что изменится для американцев без пенсионных планов

Американцы, у которых нет доступа к корпоративным пенсионным программам, скоро получат новый способ откладывать на будущую пенсию. Президент США Дональд Трамп подписал указ, который предусматривает создание онлайн-платформы для частных пенсионных планов.

Как сообщает издание Semafor, новая платформа TrumpIRA.gov позволит работникам без 401(k) и других корпоративных пенсионных программ выбрать частный пенсионный план. Запуск запланирован на январь 2026 года, что совпадает с началом действия программы Saver’s Match — федеральной инициативы, которая компенсирует часть пенсионных взносов.

Как будет работать новая платформа

• Фильтрация по критериям: пользователи смогут выбирать пенсионные планы по стоимости, минимальному взносу и минимальному остатку на счете.
• Совместимость с Saver’s Match: программа предоставляет до $1 000 в год в виде компенсации взносов для лиц с доходом до $35 500 (для одиноких налогоплательщиков).
• Замена Saver’s Credit: новая программа заменит действующий налоговый кредит, который ранее позволял сократить налоговые обязательства.

Дополнительные меры по расширению доступа

Казначейство США и Национальный экономический совет подготовят законодательные предложения для автоматизации процесса подключения к пенсионным планам и расширения охвата программы компенсаций. При этом государство не будет сотрудничать с финансовыми учреждениями напрямую.

«Половина работающих американцев не имеют доступа к пенсионным планам с корпоративными взносами. Мы исправим эту несправедливость и предоставим таким работникам те же возможности, что и федеральным служащим», — заявил Трамп в послании Конгрессу.

Кто останется без изменений

По данным опроса Gallup 2025 года, только 28% домохозяйств с доходом менее $50 000 имеют доступ к пенсионным планам. В то же время 60% американцев в целом имеют такую возможность. Новая инициатива направлена на сокращение этой разницы.

Платформа не заменит существующие корпоративные пенсионные программы, но станет важным инструментом для миллионов работников, чьи работодатели не предоставляют такие льготы.