CISA отменяет летние стажировки для студентов-стипендиатов в области кибербезопасности из-за проблем с финансированием

Вашингтон, США — Агентство кибербезопасности и защиты инфраструктуры США (CISA) уведомило участников федеральной программы Scholarship for Service об отмене летних стажировок 2024 года. Причина — текущие проблемы с финансированием Министерства внутренней безопасности (DHS).

Как сообщает издание CyberScoop, полученные им электронные письма CISA подтверждают, что ведомство не сможет принять на стажировку ни одного студента из программы CyberCorps: Scholarship for Service в этом году. Это уже второй год подряд, когда стажировки отменяются, что создаёт серьёзные трудности для будущих специалистов в области кибербезопасности и искусственного интеллекта.

Программа Scholarship for Service финансируется Национальным научным фондом (NSF) при поддержке Управления кадров США (OPM) и DHS. Она покрывает стоимость обучения и предоставляет стипендии студентам, специализирующимся в кибербезопасности. Взамен выпускники должны отработать в федеральных органах власти в течение срока, равного длительности их обучения по программе.

Представитель OPM заявил CyberScoop, что ведомство «активно взаимодействует со всеми федеральными ведомствами по этому вопросу и уверено, что почти все eligible участники программы будут трудоустроены в течение ближайших двух месяцев». В то же время представитель NSF отказался от комментариев, а CISA не ответил на запрос издания.

Ситуация с отменой стажировок демонстрирует, как федеральные соискатели сталкиваются с парализованной системой найма на фоне бюджетных потрясений в DHS и предложенных сокращений рабочих мест в администрации Трампа. Как сообщается, в бюджете Белого дома на 2027 финансовый год предлагается сократить финансирование CISA на 707 миллионов долларов. Это стало бы ещё одним ударом для агентства, которое уже пострадало от сокращений в первый год президентства Дональда Трампа.

По данным CyberScoop, CISA связалось с участниками февральской виртуальной ярмарки вакансий, где сообщалось о 100 доступных местах для стажировок. Однако кандидаты были предупреждены, что набор не состоится до тех пор, пока ведомство не получит финансирование.

Участники программы выразили сожаление в ноябре прошлого года, что присоединились к инициативе, которая связывает их обязательствами с работодателем, не имеющим возможности их нанять. Администраторы программы, как сообщается, посоветовали студентам проявить творческий подход в поиске работы, что вызвало разочарование среди участников, полагавшихся на стандартные федеральные механизмы трудоустройства.

В ответ на растущий кадровый дефицит OPM объявило о планах сотрудничества с NSF по массовому отсрочке трудоустройства. Директор OPM Скотт Купор заявил, что отсрочка будет реализована после разрешения правительственного кризиса, предоставив выпускникам дополнительное время для поиска подходящих вакансий.

Сложившаяся ситуация создаёт долгосрочные вызовы для федерального правительства в вопросе привлечения технических специалистов. По оценкам, в США насчитывается около 500 000 незанятых вакансий в сфере кибербезопасности. Программа стипендий исторически считалась надёжным механизмом для привлечения молодых специалистов, обходя конкуренцию частного сектора. В настоящее время законодатели обсуждают законопроекты, направленные на завершение приостановки работы DHS.