Meta meddeler, at virksomheden vil fyre omkring 8.000 medarbejdere – svarende til 10 % af den samlede arbejdsstyrke på 78.000 ansatte. Beskeden kommer blot få uger efter, at Meta offentliggjorde en række betydelige investeringer i kunstig intelligens (AI) og datainfrastruktur.
I et internt Q&A-møde med medarbejdere forklarede Mark Zuckerberg, at de høje udgifter til AI og data-centre er en af hovedårsagerne til nedskæringerne. Ifølge Wall Street Journal udtalte han:
"Vi har to store omkostningsområder i virksomheden: rå beregningskraft som GPU’er og chips samt data-centre. Hvis vi investerer mere i ét område for at servicere vores samfund, betyder det, at vi har mindre kapital til at allokere til det andet. Derfor må vi reducere virksomhedens størrelse."
Zuckerberg pointerede også, at nogle teams er blevet for store i forhold til deres aktuelle opgaver.
"Hvis et team tidligere havde brug for 50 eller 100 medarbejdere, men nu kun kræver 10, kan det være kontraproduktivt at fastholde den gamle størrelse. Vi skal derfor tilpasse os fremadrettet."
Medarbejdernes moral er dalende
Siden begyndelsen af 2024 er antallet af negative opslag om Meta på den anonyme platform Blind blevet firedoblet, viser data indsamlet af Fast Company. Virksomheden selv henviser til et resultatopkald, hvor Meta’s økonomidirektør Susan Li understregede, at AI-værktøjer skal øge produktiviteten. Hun tilføjede, at virksomheden stadig arbejder på at fastlægge den optimale størrelse for Meta.
Li fremhævede også, at nedskæringerne vil reducere lønomkostningerne sammenlignet med sidste kvartal, men at dette vil blive modvirket af omkostninger til omstrukturering i forbindelse med fyringerne.
Fremtidens fokus: Flere nye apps
Zuckerberg afslørede, at Meta fremover vil koncentrere sig om at udvikle flere nye apps.
"Historisk set har vi bygget fire eller fem store apps. Vi ønsker at udvikle mange flere, og der er en række udfordringer, vi skal løse over tid."
Under mødet blev Meta’s personalechef Janelle Gale spurgt, om der ventes yderligere fyringer. Hendes svar gav ikke meget ro for de bekymrede medarbejdere:
"Jeg ville gerne sige, at der ikke kommer flere fyringer, men det kan jeg ikke love noget, vi ikke kan holde."Hun tilføjede, at virksomheden fortsat vil tilpasse teams efter behov og forsøge at omplacere talent.
En rapport fra Reuters i marts antydede, at Meta potentielt kunne skære yderligere 20 % af sin arbejdsstyrke i år. Zuckerberg afsluttede mødet med at påpege, at Meta har stået over for betydelige udfordringer siden starten af krigen i Ukraine.