Företag lockar med falsk distansjobb – sociala medier exploderar i vrede

Företagets annons skapade förvirring och ilska

Ett företag som säljer kosttillskott för idrottare har hamnat i blåsväder efter att ha annonserat en tjänst som distansjobb, trots att den i verkligheten krävde fysisk närvaro på plats i Henderson, Nevada. Annonsen för en senior copywriter-tjänst var tydligt märkt som "remote", men längst upp i beskrivningen stod det: "Ansök endast om du är villig att i framtiden arbeta på plats i Henderson, Nevada."

Texten fortsatte: "Även om denna tjänst är listad som 'distans' för synlighetens skull, är det en platsbunden tjänst som kräver fysisk närvaro på kontoret."

Sociala medier reagerar med hård kritik

När en skärmdump av annonsen spreds på plattformen X (tidigare Twitter) gick den viral och fick över 2,3 miljoner visningar. Många användare uttryckte sin ilska över att företaget försökt utnyttja den höga efterfrågan på distansarbete genom att locka med en falsk annons.

"Det här är som klickbeteende fast för anställningar", skrev en användare.

Andra påpekade att oärlighet i annonser kan leda till att arbetssökande också börjar ljuga i sina ansökningar. En användare frågade retoriskt: "Om HR inte är ärliga i annonserna, varför ska jag då vara ärlig i mitt CV?"

Jämförelser med andra typer av falsk marknadsföring

Användare jämförde företagets taktik med andra former av vilseledande marknadsföring:

• "Om de hade listat lönen som '1 000 000 dollar' för synlighetens skull, men det egentligen är 10 000 dollar."
• "Att säga att det är ett distansjobb när det inte är det är som att säga att en produkt är ekologisk fast den inte är det."

Företaget har ännu inte kommenterat kritiken

Inno Supps, det aktuella företaget, har ännu inte svarat på förfrågan om kommentar från Fast Company. Annonsen har sedan dess tagits bort och accepterar inte längre ansökningar, men kritiken mot företaget fortsätter att flöda på sociala medier.

Går det att kringgå LinkedIns regler?

Enligt LinkedIns policy för jobbannonser ska den primära arbetsplatsen, inklusive eventuella flytt- eller resekrav, tydligt anges i annonsen. Annonser som bryter mot reglerna kan tas bort efter granskning. Trots att Inno Supps annons tydligt anger att tjänsten är platsbunden, sker detta inte i rubriken utan endast i texten. Detta kan dock ändå strida mot LinkedIns krav på "sanningsenlig och fullständig information" i jobbannonser.

Fast Company har kontaktat LinkedIn för att få klarhet i om annonsen bryter mot deras policy. Plattformen har ännu inte svarat på förfrågan.