מזכירת העבודה לשעבר התפטרה בעקבות שערורייה: מה עומד מאחורי התפטרותה של לורי שאבז-דה-רמר?

מזכירת העבודה לשעבר, לורי שאבז-דה-רמר, התפטרה ביום שני בעקבות חקירה פנימית שנפתחה נגדה בשל התנהגותה הבלתי הולמת. שאבז-דה-רמר, שכיהנה בתפקיד במשך כשנתיים, הייתה ידועה לשמצה בשל דרישתה מעובדיה לרכוש עבורה בקבוקי יין מסוג 'סוביניון בלאן' במהלך נסיעות עבודה, וכן בשל החזקת אלכוהול במשרדה.

במהלך החקירה התגלו פרטים נוספים על התנהגותה הבלתי מקצועית, בהם דרישה מעובדות צעירות להתייחס לבעלה ולאביה, קיום יחסי מין עם מאבטח שלה, וכן ארגון נסיעות עבודה לצורך ביקור משפחה וחברים. שאבז-דה-רמר, שהחלה את כהונתה בשנת 2024, הייתה אחת מראשי הסגל הבכיר ביותר בממשל טראמפ.

תופעה חוזרת בממשל טראמפ

מקרה התפטרותה של שאבז-דה-רמר אינו יוצא דופן בממשל הנוכחי. בשלושת החודשים האחרונים בלבד, שלושה בעלי תפקידים בכירים בממשל התפטרו או פוטרו בעקבות שערוריות או חילוקי דעות עם הנשיא דונלד טראמפ. ביניהם:

• קריסטי נואם, לשעבר מזכירת ביטחון המולדת, פוטרה בעקבות קמפיין פרסום שעלותו 220 מיליון דולר, בו הוצגה כפנים של מדיניות הגירושים ההמוניים של טראמפ.
• פאם בונדי, לשעבר התובעת הכללית, פוטרה בשל טיפולה בקבצי אפשטיין, שהרחיקו חלק ניכר מבסיס התמיכה של טראמפ, וכן בשל אי-העמדה לדין של אויביו הפוליטיים.

במהלך השנה האחרונה, כ-32% מצוות העובדים הבכיר ביותר בבית הלבן ('A Team') עזבו את תפקידיהם, כאשר 22 מתוכם התפטרו או נאלצו לעזוב. לשם השוואה, בתקופת כהונתו הראשונה של טראמפ, שיעור התחלופה בקרב צוות זה הגיע ל-92%, כאשר 14 בעלי תפקידים בכירים עזבו.

יציבות יחסית, אך עדיין גבוהה

למרות השיפור היחסי ביציבות הצוות הבכיר בתקופת כהונתו השנייה של טראמפ, שיעור התחלופה עדיין גבוה בהשוואה לנשיאים אחרים. בממוצע, רק 10% מצוות העובדים הבכיר עוזבים במהלך השנה הראשונה לכהונתו של נשיא.

מדוע השתנתה הגישה?

השינוי ביציבות הצוות נובע, בין היתר, מהעובדה שטראמפ אינו בוחר עוד בעובדים בעלי ניסיון רב או כאלו שאינם מחויבים באופן מוחלט לו. הדבר מוביל לתחלופה גבוהה יותר, אך גם ליותר נאמנות אישית לנשיא עצמו.